Μια ακόμα πιο εξαιρετική εποχή.

[Dythor]

Ακόμη κι αν προτιμεί κανείς να παραμένει κρατική η διαχείριση αππορριμάτων, ποιο το νόημα να διατηρεί κάθε δήμος την δική του υπηρεσία αντί να επιτευχθεί οικονομία κλίμακας με έναν πανελλαδικό κρατικό οργανισμό;

Τι οικονομίες κλιμακας? Δηλαδή ξερογώ θα παίρνει το φορτηγό τα σκουπίδια απο την Ηλιούπολη και μετά θα συνεχίσει προς Αργυρούπολη μεριά για να πάρει και τα δικά τους? Ναι οκ, οταν θα εχουμε φορτηγά με χορητικότητα 500 τόνων το συζητάμε, μέχρι τοτε, γουάτ δε φακ?

ΛΟΛ. Η οικονομία κλίμακας επιτυγχάνεται επειδή, σε ένα τέτοιο σύστημα, δε χρειάζεται κάθε δήμος να συντηρεί τα δικά του μηχανήματα και προσωπικό, ενώ πάσης φύσεως υποστηρικτικές διαδικασίες (π.χ. εκπαίδευση προσωπικού, τμήμα προμηθειών, κλπ.) μπορούν να συγχωνευτούν. Π.χ. σκέψου το απλό παράδειγμα δύο γειτονικών δήμων, ο καθένας εκ των οποίων συλλέγει 3 φορές την βδομάδα. Ποιος ο λόγος να διατηρούν το δικό τους προσωπικό και απορριματοφόρα, αντί να μοιράζονται πόρους από κοινού οι οποίοι 3 μέρες την βδομάδα θα εξυπηρετούν τον ένα δήμο και άλλες 3 μέρες τον άλλο;

Είναι ο ίδιος ακριβώς λόγος που το outsourcing σε ιδιώτη θα σου μείωνε το κόστος - επειδή ο προμηθευτής χρησιμοποιεί τους ίδιους πόρους για να καλύψει τις ανάγκες πολλών πελατών.

Και τις μισές θέσεις εργασίας, αλλά δε γαμιέται!!!

Συγγνώμη Αδάμ.

[Agoraphobic_S.I.]

ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ ΟΕ ΟΕ ΟΕ

[nekrobutcher]

dythor , o δημαρχος μας εδω οποιανου τον γιο τον ψηφισε τον εβαλε στον δημο και στην δημοτικη αστυνομια να παιρνουν 1.200 ευρο ,ο δημος μας παροτι εχει πλουσιους κατοικους δεν εχει λεφτα και εχει μεγαλο χρεος , ισως αν απελυε καποιον απο τους για 50.000 κατοικους 300 δημοτικους αστυνομους που απλα κοβουν κλησεις τα μεσημερια θα εκανε καποιο καλο στα δημοσιονομικα του δημου , και αν αποφασισει να προσλαβει κιαλλους 300 , οταν ο επομενος δημαρχος θα αποφασισει να απολυσει καποιους απο αυτους γιατι ειναι υπεραχρηστοι και παιρνουν γαμω τα λεφτα θα επρεπε να απεργησουν αυτοι και να μας πνιξουν στα σκουπιδια?

νομίζω οτι οι διορισμοι για την δημοτικη αστυνομια γινονται απο το υπουργειο εσωτερικων και οχι απο τους δημους και πλεον παιρνουν κατω απο 1000 ευρω [χοχοχοχο!!]

[freak brother]

μπορει για την δημοτικη αστυνομια του κεντρου , not in kasidokostas city.

[nekrobutcher]

απλα εχουν δοντι (και) στο υπουργειο..

[freak brother]

βασικα επειδη εχω γνωστους που ειναι , τους λεει ο δημαρχος θα σας παρω , στελνει τα ονοματα τους εκει που ειναι να παρουν την έγκριση για τα ατομα και τους περνει... ελπιζω να μη διωξει κανεναν γιατι τι θα κανουμε χωρις ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ? ποιος θα κοβει κλησεις? (που δεν πληρωνει κανενας)

[nekrobutcher]

κοιτα αλλο ο σκουπιδιαρης και αλλο ο δημομπατσος...

[Agoraphobic_S.I.]

βασικα επειδη εχω γνωστους που ειναι

Άραζα που λες με κάτι φίλους δημοτόμπατσους....

[freak brother]

στην Αθηνα δεν εχω φιλους μονο γνωστους!

[Deggial]

Και τις μισές θέσεις εργασίας, αλλά δε γαμιέται!!!

Αυτό το επιχείρημα ποτέ δεν το κατάλαβα, δεν έχει νόημα σε κανένα οικονομικό-πολιτικό σύστημα να διατηρείς άχρηστες θέσεις εργασίας, απλώς και μόνο ως επιφανειακή επίλυση του προβλήματος της ανεργίας. Το γεγονός ότι εφαρμόζεις μια πιο αποδοτική μέθοδο που απαιτεί λιγότερο εργατικό δυναμικό σημαίνει ότι έχεις απελευθερώσει ανθρώπινους πόρους οι οποίοι μπορούν να αξιοποιηθούν αλλού και να προσφέρουν πράγματι χρήσιμο έργο.

[rat_poison]

...ή ότι καλύπτεις τις ίδιες ανάγκες με μικρότερα ωράρια διαχέοντας περισσότερο χρήμα στις παραγωγικές τάξεις και κάνοντας τη ζωή πιο ανθρώπινη

το ράλι της "ανταγωνιστικότητας" με την αύξησή της μέσω της συμπίεσης μισθών και του ξεχειλώματος των ωραρίων είναι βρόχος θετικής ανάδρασης, γιατί όσο μία εταιρεία ρίχνει μισθούς και κάνει απλήρωτες υπερωρίες, τόσο δημιουργεί ρεύμα στις αντίπαλες εταιρείες για να κάνουν το ίδιο για να την ανταγωνιστούν. Όμως αυτό μακροσκοπικά οδηγεί σε λιγότερο χρήμα να κυκλοφορεί στην αγορά, άρα σε ακόμα σκληρότερες συνθήκες ανταγωνισμού, άρα επαναλαμβάνεται αενάως ο κύκλος "μείωση μισθών > μείωση τζίρου > μείωση μισθών"

για μένα αν δε μιλάμε για εργασία που δεν παράγει έργο (καταστολή, διαφήμιση, γραφειοκρατία) καμία θέση εργασίας δεν είναι χαμένη, αν δεν υπάρχουν απαραίτητες δουλειές που δεν υπάρχει κανείς να τις κάνει

αυτό όμως δεν είναι πρόβλημα μισθών, είναι πρόβλημα δομικής ανεργίας και προτεραιοτήτων του καπιταλιζμού

[asimoulis]

ο deggial δεν λέει κάτι τρομερό. λέει ότι το να δουλεύουμε για να δουλεύουμε είναι ηλίθιο είτε στην ελβετία είτε στη σοβιετική ένωση επί στάλιν.

επίσης η ανταγωνιστικότητα και η μείωση του κόστους επιτυγχάνεται με την καινοτομία και την αύξηση της ποιότητας του εργατικού δυναμικού όχι μόνο με τις "απλήρωτες υπερωρίες".

[Dythor]

Και τις μισές θέσεις εργασίας, αλλά δε γαμιέται!!!

Αυτό το επιχείρημα ποτέ δεν το κατάλαβα, δεν έχει νόημα σε κανένα οικονομικό-πολιτικό σύστημα να διατηρείς άχρηστες θέσεις εργασίας, απλώς και μόνο ως επιφανειακή επίλυση του προβλήματος της ανεργίας. Το γεγονός ότι εφαρμόζεις μια πιο αποδοτική μέθοδο που απαιτεί λιγότερο εργατικό δυναμικό σημαίνει ότι έχεις απελευθερώσει ανθρώπινους πόρους οι οποίοι μπορούν να αξιοποιηθούν αλλού και να προσφέρουν πράγματι χρήσιμο έργο.

Ρε μαλάκα. Άνοιξε λίγο τα ματάκια σου και δες τι γίνεται περίπου σε όλη την υφήλιο εφαρμόζοντας το μαλακισμένο φιλελεύθερο σύστημα που προτείνεις, μονομανή ηλίθιε χριστιανέ.

[stam and the witches]

Βλάκα, στην Ελλάδα που ένα γιγαντιαίο ποσοστό των οικονομικών δυνάμεων είναι μικρομεσαίες επιχειρήσεις, ο μεν αποφασίζει ότι θα τους έχει εχθρούς και ο δε αποφασίζει να τους αγνοεί εντελώς. Το συμπέρασμά σου είναι εντελώς εκτός τόπου και χρόνου - μιλάω για τη ρευστότα που παίζει στη μικρομεσαία οικονομία και ότι με συνθήματα και σημαίες δεν πας απολύτως πουθενά. Συνεχίστε με την κοσμοθεωρία σας, δε θα κάτσω να αναλύω κάθε ένα από τα λεγόμενά μου επειδή έχετε σύνδρομο asperger's.

Εσύ τι μου είσαι τελικά; Εθνικομπολσεβίκος μικροαστός;
Για κοετζη σε κόβω πάντως.

Γελάω λίγο που ο πολιτικός μηδενισμός στα 19 του ξέρει και παίζει τους χώρους στα δάχτυλα.

[Deggial]

...ή ότι καλύπτεις τις ίδιες ανάγκες με μικρότερα ωράρια διαχέοντας περισσότερο χρήμα στις παραγωγικές τάξεις και κάνοντας τη ζωή πιο ανθρώπινη

Αυτό δε μπορεί να γίνει σε επίπεδο κλάδου, αφορά το θέμα της εργασίας γενικότερα. Θα το θεωρούσες δίκαιο ή παραγωγικό να δουλεύουν π.χ. οι σκουπιδιάρηδες του δήμου 30 ώρες ανά βδομάδα επειδή έτυχε να υπάρχει πλεονάζον προσωπικό στον συγκεκριμένο τομέα, αλλά όλοι οι υπόλοιποι δημοτικοί υπάλληλοι να δουλεύουν 40 ώρες τη βδομάδα;

Σε κάθε περίπτωση, αυτό που λέω είναι πως, όταν κάποιες θέσεις εργασίας καταντούν περιττές λόγω κάποιας καινοτομίας ή αλλαγής των αναγκών, καλύτερα να υπάρχει η ευελιξία να εργαστούν αλλού (που αυτό σε μια χώρα με δημόσια μέσα παραγωγής μπορεί να σημαίνει μετάταξη και επανεκπαίδευση σε άλλο αντικείμενο εργασίας) παρά να συνεχίζεις να τις διατηρείς για να μην ξεβολευτεί κανείς.